Copy
Tak fordi du læser med!
View this email in your browser
Vær med og gør HR synlig på bundlinjen / Skab produktive relationer / Få forsmag på konferencen Relationel Velfærd / Undgå at skade kerneopgaven med dårligt samarbejde

Vær med og gør HR synlig på bundlinjen

Vær med når joint action i samarbejde med Foreningen af Offentlige HR Chefer slår dørene op for en spændende konferencedag
Strategisk HR og Relationel Koordinering i Aarhus d. 21. juni 2016 kl 10:00-16:00.

Jody Hoffer Gittell og Carsten Hornstrup fra joint action præsenterer den sidste nye danske og internationale forskning om, hvordan tværgående samarbejde kan styrkes med mere Relationel Koordinering - og sættes ind i en strategisk HR-kontekst.
"We will show how leaders and human resource managers can use these methods to achieve high performance outcomes for the organizations they serve. We will draw upon live case studies from the U.S. and from Denmark, and engage participants in experiential learning through relational mapping and intervention design.", prof. Jody Hoffer Gittell
Som deltager får du del i resultaterne fra et ambitiøst projekt i Varde Kommune, hvor 50 ledere og 675 medarbejdere har været med og sammen bidraget til at øge den Relationelle Koordinering med 30%. Du kan høre mere om, hvordan du kan skabe lignende resultater i din organisation. Du kan også høre om, hvordan du kan gøre HR til noget, der kan måles på bundlinjen.
Vi ses i vores lokaler på

Søren Frichs vej 44D
8230 Åbyhøj

Læs mere og tilmeld dig her!
Allerede i næste uge holder Carsten Hornstrup oplæg til landsmødet i Foreningen Offentlige HR-Chefer, hvor han løfter sløret for indholdet i forskningssamarbejdet om Relationel Kapacitet.
Læs mere her.

Læs med: "De gode og produktive relationer"

I denne artikel beskriver Carsten Hornstrup, hvordan det at have fokus på produktive relationer er det at have fokus på KERNEOPGAVEN.

"Vi flytter fokus fra at tale om samarbejde, arbejdsmiljø og ledelse, som noget, der har en værdi løsrevet fra den primære opgaveløsning omkring borgerne. I stedet tager arbejdet netop afsæt i arbejdet og samarbejdet med borgerne – med fokus på at øge kvaliteten og effekten af arbejdet, til gavn for både klient-borgerne og skatteborgerne."

Læs hele artiklen her!

Få forsmag på den Internationale Konference Relationel Velfærd 2016

Har du allerede tilmeldt dig den Internationale Konference Relationel Velfærd 2016, som afholdes på Godsbanen i Aarhus den 22.-24. juni? 
Vi giver dig her en forsmag på, hvad der venter dig...
Stifter af organisationen Participle og ophavskvinden til Relationel Velfærd Hillary Cottam åbner rækken af keynotes på konferencen. Hun deler ud af sine erfaringer med arbejdet med Relationel Velfærd i England. Læs hendes artikel og se hendes TEDtalk om Relationel Velfærd her.
Konferencens stifter Jacob Storch løfter her sløret for, hvordan vi kommer til at arbejde med Ny velfærd på konferencen. Du bliver bla. en del af en storgruppeproces, hvor vi udarbejder mulige løsninger til reelle velfærdsudfordringer i Aarhus Kommune.
Spisehuset Spiselauget holder til på Godsbanen og leverer maden til hele konferencen. Derfor kan du se frem til, at der er økologiske og bæredygtige lækkerier på menuen. 
"Maden er rustik og uhøjtidelig tilsat kærlighed og god karma. Årstid, lokale råvarer og kokketeamets kreativitet definerer menuen."
Glæd dig til tre dage i det levende medborgerhus Godsbanen, i hjertet af Aarhus.
TEASER International Konference Relationel Velfærd 2016
Hvorfor er det vigtig at deltage på konferencen? Konferencepartner og direktør i digitaliseringenshuset ditmer Johan Bitsch Nielsen giver her sit bud. Han fortæller også om, hvordan digitalisering og Ny velfærd hænger sammen. 

Se det fulde program over alle praksisworkshops og keynotes - og tilmeld dig her!

Læs med: "Styrk det gode samarbejde om kerneopgaven"

Læs med, når Jacob Storch og Carsten Hornstrup deler 4 anvisninger til at øge det gode samarbejde om kerneopgaven:

1. Skab produktive relationer
2. Bland dig og skab sammenhæng i ledelseskæderne – horisontalt
3. Vær nærværende, og skab sammenhængende ledelseskæder – vertikalt
4. Mål kvaliteten af samarbejdet mellem afdelinger

Klik her og læs hele artikelen på Lederweb.dk
LinkedIn
Email
Website
Copyright © 2015 joint action, All rights reserved.
Du modtager dette nyhedbrev fordi du er tilmeldt via, www.joint-action.dk

Our mailing address is:
joint action
Søren Frichs Vej 44D
Aarhus 8000
Denmark

Add us to your address book


unsubscribe from this list    update subscription preferences